云南省祥云縣強(qiáng)化和創(chuàng)新大學(xué)生村官培養(yǎng)機(jī)制，選派大學(xué)生村官到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級(jí)機(jī)關(guān)跟班鍛煉，通過(guò)“三個(gè)精準(zhǔn)”，全面提升大學(xué)生村官履職能力，促進(jìn)大學(xué)生村官成長(zhǎng)成才。

　　在跟班培養(yǎng)定位上精準(zhǔn)。按照新時(shí)期新形勢(shì)對(duì)大學(xué)生村官綜合能力素質(zhì)的新要求，祥云縣打破大學(xué)生村官培養(yǎng)方式上“固化”現(xiàn)象，進(jìn)一步搭建培養(yǎng)平臺(tái)、拓寬培養(yǎng)渠道。在建立和執(zhí)行“縣直部門領(lǐng)導(dǎo)幫扶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)、村‘兩委’負(fù)責(zé)人幫帶”的“3+1”結(jié)對(duì)幫帶體系的基礎(chǔ)上，有計(jì)劃、有針對(duì)性地選派大學(xué)生村官到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣級(jí)機(jī)關(guān)跟班鍛煉、強(qiáng)化培養(yǎng)，促使大學(xué)生村官在定位上進(jìn)一步提升認(rèn)識(shí)，在學(xué)識(shí)上進(jìn)一步豐富結(jié)構(gòu)，在眼界上進(jìn)一步拓寬視野，在能力上進(jìn)一步增強(qiáng)素質(zhì)，著力把大學(xué)生村官培養(yǎng)成為立足崗位敢擔(dān)責(zé)、打破陳規(guī)會(huì)思考、大膽創(chuàng)新會(huì)作為的高素質(zhì)年輕隊(duì)伍。

　　在跟班單位選擇上精準(zhǔn)。緊緊圍繞全縣中心工作和重點(diǎn)工作，在綜合鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級(jí)部門、村（社區(qū)）意見(jiàn)和個(gè)人意愿的基礎(chǔ)上，祥云縣按照“缺什么、補(bǔ)什么，會(huì)什么、強(qiáng)什么”的原則，幫助大學(xué)生村官“量身打造”跟班鍛煉的單位，切實(shí)做到人崗相適，提升大學(xué)生村官跟班鍛煉的針對(duì)性。比如：專業(yè)對(duì)口的大學(xué)生村官被選派到專業(yè)性強(qiáng)的縣檢察院、縣法院、縣農(nóng)業(yè)局、縣安監(jiān)局等單位，群眾基礎(chǔ)好的大學(xué)生村官被選派到縣委政法委、縣委群工局等部門，基層工作扎實(shí)的大學(xué)生村官被選派到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前，全縣在職共113名大學(xué)生村官，從今年4月份開始，共分5個(gè)批次分別選派到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位跟班鍛煉，每批次跟班鍛煉1個(gè)月，不低于20人，到8月份全部輪完一遍，保證基層工作穩(wěn)中求進(jìn)。

　　在跟班管理服務(wù)上精準(zhǔn)。建立嚴(yán)格的跟班鍛煉管理機(jī)制，實(shí)行大學(xué)生村官由縣委組織部和跟班鍛煉單位統(tǒng)一管理，選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會(huì)協(xié)助做好相關(guān)管理工作，并納入大學(xué)生村官個(gè)人年終考核，避免大學(xué)生村官產(chǎn)生“做客”思想，真正學(xué)有所成。大學(xué)生村官跟班鍛煉期間，與所在村（社區(qū)）工作脫鉤，跟班鍛煉單位為大學(xué)生村官提供必要的工作、生活和安全保障，同時(shí)明確一名班子領(lǐng)導(dǎo)作為幫帶責(zé)任人，對(duì)跟班大學(xué)生村官實(shí)施壓擔(dān)子、給任務(wù)。縣委組織部將抽查大學(xué)生村官跟班鍛煉情況，重點(diǎn)了解和發(fā)現(xiàn)跟班過(guò)程中大學(xué)生村官遵守工作紀(jì)律、作用發(fā)揮情況及跟班鍛煉單位配合、派出鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會(huì)對(duì)大學(xué)生村官支持過(guò)程中存在的問(wèn)題和困難，并及時(shí)解決。跟班學(xué)習(xí)鍛煉結(jié)束后，跟班鍛煉單位根據(jù)大學(xué)生村官綜合表現(xiàn)進(jìn)行民主評(píng)價(jià)，填寫《跟班學(xué)習(xí)鍛煉鑒定表》和《跟班學(xué)習(xí)鍛煉民主評(píng)價(jià)表》報(bào)縣委組織部備案。

　　（云南祥云縣黨建云平臺(tái)供稿——楊光明 楊麗梅）